{"id":192605,"date":"2026-10-06T17:35:58","date_gmt":"2026-10-06T20:35:58","guid":{"rendered":"https:\/\/ipmu.com.br\/site\/?p=192605"},"modified":"2026-10-06T17:35:58","modified_gmt":"2026-10-06T20:35:58","slug":"ipmu-participa-do-4o-congresso-brasileiro-de-mulheres-de-rpps-e-destaca-protagonismo-feminino-na-gestao-previdenciaria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ipmu.com.br\/site\/ipmu-participa-do-4o-congresso-brasileiro-de-mulheres-de-rpps-e-destaca-protagonismo-feminino-na-gestao-previdenciaria\/","title":{"rendered":"IPMU participa do 4\u00ba Congresso Brasileiro de Mulheres de RPPS e destaca protagonismo feminino na gest\u00e3o previdenci\u00e1ria"},"content":{"rendered":"<p>O <strong>Instituto de Previd\u00eancia Municipal de Ubatuba \u2013 IPMU<\/strong> participou, nos dias <strong>23 e 24 de setembro de 2026<\/strong>, do <strong>4\u00ba Congresso Brasileiro de Mulheres de RPPS<\/strong>, promovido pela Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Institui\u00e7\u00f5es de Previd\u00eancia Estaduais e Municipais \u2013 ABIPEM, no Audit\u00f3rio Para\u00edso, em S\u00e3o Paulo\/SP.<\/p>\n<p>O evento reuniu dirigentes, conselheiras, gestoras, servidoras p\u00fablicas e especialistas de diferentes regi\u00f5es do Brasil, proporcionando dois dias de capacita\u00e7\u00e3o, atualiza\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica, interc\u00e2mbio de experi\u00eancias e valoriza\u00e7\u00e3o da lideran\u00e7a feminina nos Regimes Pr\u00f3prios de Previd\u00eancia Social \u2013 RPPS.<\/p>\n<p>Com carga hor\u00e1ria de 12 horas, o Congresso destacou a import\u00e2ncia da participa\u00e7\u00e3o das mulheres nos espa\u00e7os de dire\u00e7\u00e3o, governan\u00e7a, fiscaliza\u00e7\u00e3o e tomada de decis\u00f5es, reconhecendo suas contribui\u00e7\u00f5es para o fortalecimento da previd\u00eancia p\u00fablica brasileira.<\/p>\n<p>O Instituto esteve representado por tr\u00eas integrantes de sua estrutura institucional:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Sirleide da Silva<\/strong> \u2013 Presidente do IPMU.<\/li>\n<li><strong>Karen Sonoyo Yamamoto<\/strong> \u2013 Diretora de Seguridade e Benef\u00edcios.<\/li>\n<li><strong>Maria de F\u00e1tima Mateus<\/strong> \u2013 Membro do Conselho Deliberativo.<\/li>\n<\/ul>\n<p>A participa\u00e7\u00e3o conjunta proporcionou uma vis\u00e3o integrada dos temas abordados, considerando as responsabilidades da Presid\u00eancia, da Diretoria de Seguridade e Benef\u00edcios e do Conselho Deliberativo.<\/p>\n<p><strong>\ud83c\udfa4 Presidente do IPMU \u00e9 destaque no painel \u201cAs Decanas\u201d<\/strong><\/p>\n<p>Um dos momentos de maior relev\u00e2ncia institucional foi a participa\u00e7\u00e3o da <strong>Presidente Sirleide da Silva como palestrante convidada do painel \u201cAs Decanas: Elas Fizeram Hist\u00f3ria. Elas Escrevem o Futuro \u2013 A Experi\u00eancia na Gest\u00e3o Previdenci\u00e1ria\u201d<\/strong>, realizado em 24 de setembro.<\/p>\n<p>O painel reuniu mulheres com trajet\u00f3rias consolidadas na administra\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria, proporcionando reflex\u00f5es sobre lideran\u00e7a, experi\u00eancia profissional, mem\u00f3ria institucional e os desafios da gest\u00e3o p\u00fablica.<\/p>\n<p>Com aproximadamente 35 anos de atua\u00e7\u00e3o no servi\u00e7o p\u00fablico, Sirleide da Silva \u00e9 bacharel em Ci\u00eancias Cont\u00e1beis pela Universidade de Taubat\u00e9 \u2013 UNITAU e possui trajet\u00f3ria vinculada \u00e0 administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica municipal e \u00e0 gest\u00e3o previdenci\u00e1ria.<\/p>\n<p>Sua experi\u00eancia inclui a participa\u00e7\u00e3o no Conselho Deliberativo do IPMU, entre 2002 e 2004, o exerc\u00edcio da Presid\u00eancia do Instituto e a atua\u00e7\u00e3o em entidades representativas do segmento previdenci\u00e1rio.<\/p>\n<p>Durante sua apresenta\u00e7\u00e3o, destacou a import\u00e2ncia da experi\u00eancia profissional associada \u00e0 atualiza\u00e7\u00e3o permanente, \u00e0 responsabilidade administrativa, \u00e0 \u00e9tica e \u00e0 qualifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica para o fortalecimento da previd\u00eancia p\u00fablica.<\/p>\n<p>A mensagem <strong>\u201cExperi\u00eancia abre portas. Conhecimento sustenta decis\u00f5es\u201d<\/strong> sintetizou a import\u00e2ncia da trajet\u00f3ria profissional e do aprendizado cont\u00ednuo na constru\u00e7\u00e3o de institui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias s\u00f3lidas e sustent\u00e1veis.<\/p>\n<p>A participa\u00e7\u00e3o como palestrante representou uma importante oportunidade de valoriza\u00e7\u00e3o da experi\u00eancia acumulada, fortalecimento da representatividade institucional do IPMU e reconhecimento do protagonismo feminino na previd\u00eancia p\u00fablica.<\/p>\n<p><strong>Conhecimento, inova\u00e7\u00e3o e boas pr\u00e1ticas previdenci\u00e1rias<\/strong><\/p>\n<p>A programa\u00e7\u00e3o do Congresso contemplou seis pain\u00e9is tem\u00e1ticos, abordando assuntos estrat\u00e9gicos para o aprimoramento da administra\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Normatiza\u00e7\u00e3o, Supervis\u00e3o e Controle Externo dos RPPS:<\/strong> debates sobre legalidade, fiscaliza\u00e7\u00e3o, transpar\u00eancia, controles internos e responsabilidade dos gestores previdenci\u00e1rios.<\/li>\n<li><strong>Poupadores do Futuro \u2013 Educa\u00e7\u00e3o Previdenci\u00e1ria como Legado para as Pr\u00f3ximas Gera\u00e7\u00f5es:<\/strong> reflex\u00f5es sobre educa\u00e7\u00e3o financeira, planejamento da aposentadoria e conscientiza\u00e7\u00e3o dos segurados.<\/li>\n<li><strong>Per\u00edcia M\u00e9dica e Avalia\u00e7\u00e3o Biopsicossocial nos RPPS:<\/strong> discuss\u00f5es sobre governan\u00e7a, procedimentos t\u00e9cnicos e seguran\u00e7a jur\u00eddica na concess\u00e3o de benef\u00edcios previdenci\u00e1rios.<\/li>\n<li><strong>Admir\u00e1veis Conselheiras \u2013 Elas Deliberam. Elas Transformam. Elas Inspiram:<\/strong> valoriza\u00e7\u00e3o da atua\u00e7\u00e3o feminina nos Conselhos Deliberativo e Fiscal e da import\u00e2ncia das decis\u00f5es fundamentadas.<\/li>\n<li><strong>Mulheres no Mercado \u2013 Lideran\u00e7a, Estrat\u00e9gia e Inova\u00e7\u00e3o nos Investimentos dos RPPS:<\/strong> abordagens sobre gest\u00e3o de recursos previdenci\u00e1rios, planejamento, avalia\u00e7\u00e3o de riscos e lideran\u00e7a feminina.<\/li>\n<li><strong>As Decanas \u2013 Elas Fizeram Hist\u00f3ria. Elas Escrevem o Futuro:<\/strong> compartilhamento de experi\u00eancias e valoriza\u00e7\u00e3o das mulheres que contribu\u00edram para o desenvolvimento da previd\u00eancia p\u00fablica.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Os conhecimentos apresentados possuem aplica\u00e7\u00e3o direta nas atividades desenvolvidas pelo IPMU, especialmente nas \u00e1reas de gest\u00e3o de benef\u00edcios, investimentos, governan\u00e7a, controle interno, fiscaliza\u00e7\u00e3o e educa\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria.<\/p>\n<p><strong>Capacita\u00e7\u00e3o permanente e Pr\u00f3-Gest\u00e3o RPPS N\u00edvel III<\/strong><\/p>\n<p>A participa\u00e7\u00e3o no Congresso integra as a\u00e7\u00f5es previstas no <strong>Programa de Capacita\u00e7\u00e3o Previdenci\u00e1ria e no Plano de Capacita\u00e7\u00e3o 2026 do IPMU<\/strong>, reafirmando o compromisso institucional com a forma\u00e7\u00e3o e o aperfei\u00e7oamento permanente de dirigentes, conselheiros e servidores.<\/p>\n<p>A iniciativa tamb\u00e9m est\u00e1 alinhada \u00e0s diretrizes do <strong>Programa Pr\u00f3-Gest\u00e3o RPPS, no qual o Instituto possui certifica\u00e7\u00e3o N\u00edvel III<\/strong>, especialmente nos eixos de governan\u00e7a corporativa, controles internos e educa\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria.<\/p>\n<p>Os conhecimentos adquiridos poder\u00e3o ser compartilhados com a Diretoria Executiva, os Conselhos, o Comit\u00ea de Investimentos e as demais \u00e1reas t\u00e9cnicas, contribuindo para o aperfei\u00e7oamento dos procedimentos administrativos e para a melhoria cont\u00ednua da gest\u00e3o previdenci\u00e1ria.<\/p>\n<p><strong>Mulheres que inspiram, conhecimento que transforma<\/strong><\/p>\n<p>Mais do que um evento de capacita\u00e7\u00e3o, o 4\u00ba Congresso Brasileiro de Mulheres de RPPS representou um espa\u00e7o de reconhecimento da trajet\u00f3ria de mulheres que contribuem diariamente para o fortalecimento da previd\u00eancia p\u00fablica.<\/p>\n<p>A participa\u00e7\u00e3o das representantes do IPMU, especialmente a presen\u00e7a da Presidente Sirleide da Silva como palestrante, reafirma a import\u00e2ncia da lideran\u00e7a feminina, da experi\u00eancia profissional e da forma\u00e7\u00e3o continuada na constru\u00e7\u00e3o de uma previd\u00eancia cada vez mais eficiente, transparente e sustent\u00e1vel.<\/p>\n<p>O IPMU mant\u00e9m seu compromisso com a qualifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica, a responsabilidade na administra\u00e7\u00e3o dos recursos previdenci\u00e1rios e a prote\u00e7\u00e3o dos direitos dos servidores ativos, aposentados e pensionistas do Munic\u00edpio de Ubatuba.<\/p>\n<p><strong>IPMU \u2013 Experi\u00eancia que inspira, conhecimento que fortalece e governan\u00e7a que constr\u00f3i o futuro da previd\u00eancia.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Instituto de Previd\u00eancia Municipal de Ubatuba \u2013 IPMU participou, nos dias 23 e 24 de setembro de 2026, do 4\u00ba Congresso Brasileiro de Mulheres de RPPS, promovido pela Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Institui\u00e7\u00f5es de Previd\u00eancia Estaduais e Municipais \u2013 ABIPEM, no Audit\u00f3rio Para\u00edso, em S\u00e3o Paulo\/SP. 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